‘মানবসম্পদ উন্নয়নে প্রতিষ্ঠানিক কার্যক্রম বাড়াতে হবে’

বিদ্যুৎ, জ্বালানি ও খনিজ সম্পদ প্রতিমন্ত্রী নসরুল হামিদ বলেছেন, মানবসম্পদ উন্নয়নে প্রতিষ্ঠানিক কার্যক্রম বাড়াতে হবে।

শনিবার (২৯ মে) ‘লিডারশিপ ডেভেলপমেন্ট প্রোগ্রাম ফর পাওয়ার সেক্টর অর্গানাইজেসন্স’ শীর্ষক প্রশিক্ষণ কোর্সের সমাপনী অনুষ্ঠানে এ কথা বলেন প্রতিমন্ত্রী। কোর্সটির আয়োজন করে বাংলাদেশ পাওয়ার ম্যানেজমেন্ট ইনস্টিটিউট (বিপিএমআই)।

প্রতিমন্ত্রী বলেন, ২০৪১ সালের বাংলাদেশে এমন দক্ষ কর্মীবাহিনী প্রয়োজন। যাদের দলগত হবে কার্যক্রম সুসংগঠিত ও সুপরিকল্পিত।

নসরুল হামিদ আরও বলেন, প্রতিনিয়ত পরিবর্তনশীল প্রযুক্তির সঙ্গে সমন্বয় করে আধুনিক প্রযুক্তিবান্ধব বিদ্যুৎ খাত গঠিত হচ্ছে। এ খাতে নেতৃত্ব দিতে হলে নিজেদের আধুনিক করে গড়ে তুলতে হবে। দ্রুত সিদ্ধান্ত নেয়ার সক্ষমতা থাকতে হবে। সেজন্য নিয়মিত প্রশিক্ষণের ভেতর থাকা বাঞ্ছনীয়।

এ সময় তিনি সকল কর্মকর্তাকে গ্রাহকবান্ধব হয়ে নিরবচ্ছিন্ন বিদ্যুৎ সরবরাহ করার জন্য নির্দেশ প্রদান করেন। এছাড়া গ্রাহকের প্রত্যাশা অনুযায়ী বিদ্যুৎ সেবা প্রদানে আন্তরিক হয়ে কাজ করার আহবান জানান।

ভার্চুয়াল এই অনুষ্ঠানে বাংলাদেশ পাওয়ার ম্যানেজমেন্ট ইনস্টিটিউটের রেক্টর মো. মাহবুব-উল-আলমের সভাপতিত্বে অন্যান্যের মধ্যে বক্তব্য রাখেন, বিদ্যুৎ সচিব মো. হাবিবুর রহমান ও পল্লী বিদ্যুতায়ন বোর্ডের চেয়ারম্যান মঈন উদ্দিন।